Herzlich Willkommen auf der Hochschulseite der Abteilung Gleichstellung, Chancengleichheit und Diversity!

Die Hochschule Aalen fördert bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben die verstärkte Sensibilisierung zum Thema gleichberechtigte Teilhabe unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Behinderung, Religion oder ethnischer Herkunft im Studium und Beruf, um Diskriminierung zu vermeiden und Chancengleichheit herzustellen. Dabei spiegelt sie mit dem Prädikat „Familienbewusstes Unternehmen“ ihre Arbeit für Gleichstellung und Familienfreundlichkeit als wichtiges Anliegen wieder.
Mit zahlreichen Unterstützungs- und Beratungsangeboten sorgt die Hochschule Aalen dafür das individuelle Potenzial von Studierenden, Lehrenden und Mitarbeitenden optimal zu fördern.


Gleichstellung, Chancengleichheit, Familienfreundliche Hochschule

Das Team für Gleichstellung an der Hochschule Aalen kümmert sich um alle Anliegen von Studierenden, wissenschaftlichem Personal und Professor:innen, die durch Ungleichbehandlung aufgrund von Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Behinderung, Religion oder ethnischer Herkunft entstehen. Eine weitere Aufgabe des Gleichstellungbüros ist die Umsetzung des Gleichstellungsplans der Hochschule mittels entsprechender Projekte und Maßnahmen. 

Das Team für Chancengleichheit kümmert sich um die Gleichbehandlung aller im nicht-wissenschaftlichen Bereich tätigen Beschäftigten der Hochschule Aalen. 

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeit in der Gleichstellung. Wir möchten, dass sich alle an der Hochschule Aalen wohlfühlen. Dazu gehören auch die Kinder von Studierenden, wissenschaftlichem Personal, Beschäftigten und Professor:innen. Ob nun gerade erst das Licht der Welt erblickt oder schon kurz davor die Schule abzuschließen. Aber auch die Pflege von Angehörigen gilt es zu berücksichtigen. Jede Familie ist einzigartig und hat unterschiedliche Bedürfnisse. Um all diesen gerecht zu werden, lernen wir nie aus und unterstützen wo wir können.